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考勤、工资、人力资源管理系统 |
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 1. OA－ERP系统集成了完备的考勤、工资、人力资源管理系统。 对于不需要其它模块的企业，安装时可以屏蔽无关模块。 2.考勤模块集成了导入原始打卡记录功能。 系统支持任何格式的原始数据。同时产生完备的统计报表。 系统允许设置各种考勤规则、各种班次，同时支持自动匹配班次功能，为免排班需求奠定基础。 所有原始数据在工资计算中自动转换为工资数据，完备的数据统计为企业准确地管理运作提供强大的业务处理功能。 3.系统支持各种工资项目的需求，既有完全自动的处理，又有略加设置公式就能够处理任何特殊需求的框架，从而做到无需任何专用开发，即减少费用，又提高稳定性。 系统还自动集成销售员提成工资、计件工资、计时工资，以及各种其它需要自动处理的业务。 4.永人力资源管理系统提供完备的处理功能，从招聘、住宿到进餐，无不体现信息技术的强大优势。 5.财务集成。 OA-ERP系统集成工资与财务。系统即允许各个模块单独运行，又允许集成处理，同时提高效率。 OA-ERP超强的集成功能，让企业的管理、效率发挥无与伦比的巨大优势。 OKRA SOFTWAREOA-ERP is largest software package with smallest volume in the world. We provide most powerful tool for enterprise and any institution with most economic and flexible solutions.
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